(CROISSANCE AFRIQUE)-Le jeudi 6 février 2025, Jean Lucien Bussa, ministre du Portefeuille de la République Démocratique du Congo, a remis un chèque de 30 millions USD à la Direction générale de la Régie des Voies Aériennes (RVA SA). Ce montant est destiné à régler les indemnités de 750 retraités de cette entreprise publique, marquant une première historique pour la RVA SA.
Ce geste sans précédent reflète l’engagement du gouvernement congolais envers ses anciens employés. La remise de ce chèque démontre la reconnaissance du gouvernement pour les services rendus et son soutien aux retraités ainsi qu’à leurs familles. De nombreux témoignages de gratitude ont été récoltés, soulignant l’importance de cette initiative pour les bénéficiaires.
Au cours de la cérémonie, les participants ont tenu à exprimer leur reconnaissance envers le Président de la République, Félix Tshisekedi Tshilombo, pour sa détermination à améliorer la situation des retraités. Cette initiative a été saluée pour renforcer la confiance des citoyens envers l’administration publique. Pour les anciens employés de la RVA SA, souvent confrontés à des difficultés, c’est enfin une reconnaissance de leurs droits.
Lors de cet événement, le ministre du Portefeuille a exprimé sa reconnaissance au Conseil d’administration de la RVA SA pour son engagement constant. Il a souligné l’importance d’une gestion rigoureuse et d’une stratégie bien définie pour garantir la continuité des paiements aux retraités. De plus, le ministre a annoncé que d’autres versements seront effectués prochainement, apportant ainsi de l’espoir pour une amélioration notable des conditions de vie des anciens employés.
Ce moment marque un tournant dans l’histoire de la RVA SA, qui a œuvré pendant 53 ans. Il illustre la détermination du gouvernement à répondre aux préoccupations des retraités et à renforcer la stabilité financière de cette institution. De plus, cette initiative pourrait servir d’exemple pour d’autres organismes publics faisant face à des défis similaires.
Cependant, tout en célébrant cette avancée, le ministre a également rappelé l’importance d’une vigilance continue. Des discussions ouvertes doivent être maintenues entre le gouvernement et les syndicats des travailleurs afin de s’assurer que les droits des retraités sont protégés et que de telles initiatives soient pérennes. Les acteurs clés du secteur se sont engagés à collaborer pour développer une feuille de route qui garantisse un avenir meilleur pour les futurs retraités.
Afin de capitaliser sur ce succès, la RVA SA prévoit d’organiser des sessions d’information pour sensibiliser les employés sur leurs droits et les mesures disponibles pour les soutenir après leur départ à la retraite. Cette approche proactive vise à éviter les problèmes similaires par le passé et à encourager une culture d’équité au sein de l’organisation.
Les retombées de cette décision dépassent le cadre financier ; elles touchent également les aspects sociaux et émotionnels des retraités et de leurs familles. Les familles ayant reçu ces indemnités ont exprimé qu’il s’agit d’une bouée de sauvetage, permettant de subvenir aux besoins essentiels, de couvrir les frais médicaux, et même de soutenir les études des enfants. Ce soutien financier constitue non seulement une aide matérielle mais aussi une reconnaissance du travail acharné de toute une vie, insufflant ainsi un nouveau souffle d’espoir dans la communauté.
Notons qu’il est clair que ce geste pourrait également inspirer d’autres pays sur le continent africain confrontés à des défis similaires en matière de gestion des retraites et des indemnités. L’expérience de la RVA SA pourrait servir de modèle, mettant en évidence les étapes à suivre pour garantir le bien-être de ceux qui ont donné des années de leur vie au service du pays. Le gouvernement congolais semble prêt à jouer un rôle de leader dans cette initiative, en valorisant les contributions des retraités et en veillant à ce qu’ils ne soient pas oubliés.
Korotoumou Sylla
